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  • Carrefour验厂(家乐福)在反恐方面的常见条款

    2012-08-25 Carrefour验厂(家乐福)在反恐方面的常见条款 1 员工的背景调查是否包括以下几方面: 教育学历背景 经济财务背景/信誉报告 犯罪背景 驾驶纪录 居住证或身份证 吸毒和酗酒 2 是否定期对在职员工的背景进行调查,如果是,多长时间一次? 3 工厂四周是否有实体 [全文]

  • 欧美客户在Carrefour验厂(家乐福)对中工资工时要求

    2012-08-25 欧美客户在 Carrefour验厂 (家乐福)对中工资工时要求 工资工时是所有 客户验厂 中都最关注的问题,尤其是欧美客户,以下是欧美客户在Carrefour验厂(家乐福)对中工资工时的相关要求 工资 1. 工人反映他们至少收到一个标准工作周的最低工资了吗? 2. 工人 [全文]

  • Carrefour验厂(家乐福)标准包含哪些内容

    2012-08-25 Carrefour验厂 (家乐福)标准包含哪些内容 以下是Carrefour验厂(家乐福)时通常要准备的文件清单: 1. 营业执照 ; 2. 质量体系认证证书 ; 3. 组织架构图 ; 4. 质量手册 ; 5. 程序文件; 6. 质量体系内审计划; 7. 质量体系内审记录: 1) 内审员资格证书; [全文]

  • Carrefour验厂(家乐福)审核的一般流程

    2012-08-25 Carrefour验厂 (家乐福)审核的一般流程 1.Carrefour验厂首次会议 ①介绍审核的目的、方法、时间安排、工作分工等。 ②提出需要审核的文件和资料清单 ③解释工人访谈的方法和要求 ④回答工厂代表提出的疑问 2.Carrefour验厂工厂参观 ①了解工厂基本情况, [全文]

  • 家乐福验厂(Carrefour)流程:

    2012-06-27 家乐福验厂 (Carrefour)流程: 1,家乐福验厂(Carrefour)之首次会议: ①介绍审核的目的 方法时间 安排工作分工等。 ②提出需要审核的文件和资料清单 ③解释工人访谈的方法和要求 ④回答工厂代表提出的疑问 2,家乐福验厂(Carrefour)之工厂参观: ①了解工厂基 [全文]

  • 家乐福验厂中关于质量及人权的区分

    2012-03-29 家乐福验厂 中关于质量及人权的区分如下: 人权验厂方面:家乐福验厂是ICS认证(法国商业社会责任组织的成员)。家乐福验厂人权方面是认可ICS认证的,而家乐福的供应商验厂标准也是ICS标准 质量验厂方面:家乐福质量验厂和人权验厂是不在同一天的,而质量方 [全文]

  • 家乐福验厂所需之文件清单

    2012-03-29 家乐福验厂 所需之文件清单 1、工卡或考勤记录(过去12个月) 2、工资表(过去12个月) 3、人事花名册及个人档案 4、劳动合同 5、社会保险收据、花名册及合格证明文件等 6、工商营业执照 7、消防检查报告或合格证明文件 8、消防演习记录、紧急疏散计划及工伤 [全文]

  • 家乐福所有供应商均须遵守奉行以下的基本原则

    2012-03-29 1. 强制劳动,即时废止 不得以惩罚措施、借贷奴役、或在雇员非自愿的情况下要求员工 进行任何工作或提供任何服务。 2. 十四以下,不得雇用 不得容许十四岁以下的童工从事任何生产、制造、或装嵌工作。 3. 合理工资,维持生计 设定合理的工资水平,使雇员得以 [全文]

  • Carrefour验厂通过后的好处

    2012-03-29 Carrefour验厂 通过后的好处 (1)建立符合国际要求的管理体系,可得到国际认可,增加与知名品牌正面竞争的能力 (2)促使消费者对产品建立正面情感; (3) Carrefour验厂 可 稳固与采购商的合作,并拓宽新市场,为长期的发展奠定坚实的基础; (4)提升管理系统, [全文]

  • 看国际第二大零售巨头--家乐福(Carrefour)简介

    2012-03-29 成立于1959年的家乐福集团是大卖场业态的首创者,是欧洲第一大零售商,世界第二大国际化零售连锁集团。现拥有11,000多家营运零售单位,业务范围遍及世界30个国家和地区。 1963年家乐福第一家店于法国开幕,家乐福集团也是量贩店(Hypermarket)业态的首创者 [全文]

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